
امیرهوشنگ نظرپوری
مدرک تحصیلی: استادیار، دانشگاه لرستان |
مطالب
عارضه پردازی بی حسی سازمانی سرمایه های انسانی(مقاله علمی وزارت علوم)
اثر اقدامات مدیریت منابع انسانی سبز بر نوآوری سبز با نقش میانجی فرهنگ سازمانی سبز (مورد مطالعه: مدیران و کارشناسان شرکت های کوچک فرآوری ضایعات)(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: اقدامات مدیریت منابع انسانی سبز فرهنگ سازمانی سبز نوآوری سبز
شناسایی و اولویت بندی پیشایندها و پسایندهای رهبری چابک در سازمان های دانش بنیان: یک رویکرد آمیخته(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: رهبری چابکی رهبری چابک سازمان های دانش بنیان
اثر سرمایه ساختاری بر شناسایی فرصت های کسب و کار با نقش میانجی چابکی راهبردی (نمونه پژوهی: صنایع موادغذایی ایران)(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: سرمایه ساختاری چابکی راهبردی شناسایی فرصت ها صنعت موادغذایی
شناسایی و اولویت بندی مؤلفه های جبران خدمات بر بهره وری اعضای هیأت علمی دانشگاه های جامع دولتی با استفاده از روش دلفی فازی(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: جبران خدمات بهره وری اعضای هیأت علمی دانشگاه های دولتی تکنیک دلفی فازی
اثر فاصله قدرت بر قصد افشاگری کارکنان با نقش میانجی شجاعت اخلاقی(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: شجاعت اخلاقی فاصله قدرت قصد افشاگری کارکنان بندر شهید رجایی
طراحی و تبیین مدل کیفیت زندگی کاری کارکنان اقماری شرکت بهره برداری نفت و گاز غرب با رویکرد آمیخته(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: کیفیت زندگی کاری شرکت نفت کارکنان اقماری نفت وگاز غرب مدل سازی
طراحی الگوی تعالی منابع انسانی ناب؛ مبنایی جهت سنجش درجه نابی منابع انسانی(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: تعالی منابع انسانی رویکرد ناب گراندد تئوری
تبیین عوامل موثر بر مدیریت استعداد جهانی با تأکید بر توسعه سرمایه انسانی در سازمان های ورزشی ایران(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: مدیریت استعداد مدیریت استعداد جهانی هوشمندی نظریه داده بنیاد
شناسایی عوامل حیاتی اثرگذار بر تشکیل سرمایه رهبری در محیط های دانشگاهی: کاربرد دیمتل فازی(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: رهبری سرمایه رهبری دیمتل فازی
طراحی الگوی رفتارهای مسیر شغلی آینده نگر در صنعت نفت با رویکرد مدل سازی ساختاری تفسیری (مورد مطالعه: شرکت های پیمانکاری نفتی)(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: مسیر شغلی رفتارهای مسیر شغلی آینده نگر رویکرد ساختاری تفسیری شرکت های پیمانکاری نفتی
طراحی مدل زنجیره تأمین منابع انسانی ناب: پژوهشی کیفی مبتنی بر نظریه داده بنیاد(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: زنجیره تامین منابع انسانی رویکرد ناب نظریه داده بنیاد
بررسی تأثیر ابعاد هوش عاطفی بر رهبری هوشمند در سازمان های عصر دانش (مورد مطالعه دانشگاه فرهنگیان)(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: هوش عاطفی رهبری هوشمند سازمان های عصر دانش
شناسایی و تحلیل عملکرد – اهمیت عوامل مؤثر بر گردشگری دریایی (مورد مطالعه: بندر خرمشهر)(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: گردشگری دریایی بندر خرمشهر تحلیل عاملی اکتشافی تحلیل اهمیت - عملکرد
بررسی تأثیر مدیریت دانش مشتری بر ظرفیت نوآوری با نقش میانجی ظرفیت جذب دانش(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: مدیریت دانش مشتری ظرفیت نوآوری ظرفیت جذب دانش
بررسی نقش رهبری تحول آفرین در رابطه بین ذهن آگاهی و بهزیستی ذهنی (مورد مطالعه: کارکنان مجتمع فولاد گیلان)(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: بهزیستی ذهنی بهزیستی هیجانی ذهن آگاهی رهبری تحول آفرین ادراک شده مجتمع فولاد گیلان
ترسیم نقشه فازی عناصر کیفی ریسک های پیاده سازی مدیریت دانش
کلیدواژهها: موانع مدیریت دانش شرکت های دانش بنیان ارزیابی ریسک اعداد فازی نوع دوم
طراحی مدل ارتباطی چیره دستی سازمانی و عملکرد توسعه محصول جدید با نقش میانجی ماژولاریتی محصول در شرکت های تولیدکننده تجهیزات بدن سازی(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: چیره دستی سازمانی ماژولاریتی محصول عملکرد توسعه محصول جدید تجهیزات بدن سازی
شناسایی مفهوم، علل و پیامدهای یادگیری استراتژیک(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: یادگیری استراتژیک شرکت های دانش بنیان عوامل سازمانی و محیطی دانش استراتژیک