سید محمد زرگر
| مدرک تحصیلی: استادیار گروه مدیریت صنعتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد سمنان، سمنان، ایران |
مطالب
Trust the Ethical Principle of Virtual Interactions: Designing a Dynamic Model of Factors Affecting the Trust of Social Network Users(مقاله علمی وزارت علوم)
مدلسازی تأثیر اینترنت اشیا بر مدیریت منابع انسانی (مورد مطالعه: سازمان هواپیمایی کشور)(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: اینترنت اشیا مدیریت منابع انسانی تکنیک دلفی تکنیک دیماتل مدلسازی معادلات ساختاری
بررسی علل فلات زدگی شغلی در بین کارکنان نیروی انتطامی استان سمنان
کلیدواژهها: فلات زدگی شغلی فلات زدگی ساختاری فلات زدگی محتوایی فلات زدگی زیستی نیروی انتظامی استان سمنان
طراحی مدل بهبود عملکرد برند با تأکید بر نقش مدیریت استراتژیک منابع انسانی و جهت گیری کارآفرینانه در شرکت های SME مبتنی بر رویکرد ساختاری – تفسیری(مقاله علمی وزارت علوم)
ارائه مدل رسانه خبری اعتمادساز در شرایط بحران با استفاده از نظریه داده بنیاد و مدل یابی معادلات ساختاری (مورد مطالعه: بحران کووید 19)(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: رسانه اعتماد رسانه خبری اعتمادساز بحران کووید- 19
تدوین و اعتباریابی مدل سطوح سرمایه اجتماعی مؤثر بر پذیرش فناوری های نوین رسانه ای واقعیت افزوده(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: الگوی پارادایمی فناوری رسانه ای فناوری واقعیت افزوده هویت اجتماعی
کاربرد پلتفرم های رسانه های اجتماعی در بانکداری(مقاله علمی وزارت علوم)
کلیدواژهها: رسانه های اجتماعی بانکداری مرور نظام مند شبکه های اجتماعی مدیریت روابط مشتریان