بررسی صلاحیت های معلم کثرت گرا در نظام آموزش ایران: یک مطالعۀ کیفی (مقاله علمی وزارت علوم)
درجه علمی: نشریه علمی (وزارت علوم)
آرشیو
چکیده
زمینه: تعلیم و تربیت کثرت گرا، معلمان کثرت گرا را می طلبد و هر معلمی نمی تواند این نقش مهم را به عهده گیرد. بنابراین نیاز جامعه علمی است که صلاحیت ها و ویژگی های این گونه معلمان را شناسایی نموده و نسبت به تربیت آن ها اقدام نماید. اگر چه در ایران، مطالعاتی در زمینه صلاحیت های معلمان در حوزه های مختلف انجام شده است، اما در مورد شناسایی صلاحیت های معلمان کثرت گرا در قالب مطالعات کیفی، شکاف پژوهشی وجود دارد. هدف: هدف از انجام این پژوهش، شناسایی صلاحیت های معلم کثرت گرا در نظام آموزش ایران بود. روش: این پژوهش با رویکرد کیفی و روش اکتشافی متوالی انجام شد. جامعه مورد مطالعه پژوهش شامل تمامی معلمان و اساتید استان فارس بود. نمونه مورد مطالعه نیز با روش هدفمند انتخاب شد. اطلاعات جمع آوری شده پژوهش، از نفر بیست و هشتم به اشباع نظری رسید. ابزار جمع آوری داده ها در پژوهش حاضر، مصاحبه های نیمه ساختاریافته بود. هم چنین داده های جمع آوری شده پژوهش از طریق روش تحلیل مضمون آتراید استرلینگ تحلیل شدند. یافته ها: نتایج این پژوهش، صلاحیت های معلم کثرت گرا را در 4 مضمون فراگیر (دانش، نگرش، مهارت و رفتار)، 16 مضمون سازمان دهنده و 81 مضمون پایه شتاسایی کرد. هم چنین بر اساس اطلاعات جمع آوری شده و طبقه بندی آن ها در قالب مضامین سه گانه، یک الگوی مرتبط با صلاحیت معلمان کثرت گرا در نظام آموزشی ایران، پیشنهاد شد. نتیجه گیری: با توجه به یافته های این پژوهش، پیشنهاد می شود آموزش و پرورش در آزمون های استخدامی معلمان، صلاحیت های شناسایی شده معلمان کثرت گرا را از مؤلفه های اصلی خود قرار دهد. هم چنین لازم است، آموزش و پرورش با بیان و معرفی شاخص ها و صلاحیت های معلم کثرت گرا، نگرش معلمان در ارتباط با نحوه تعامل با دانش آموزان را اصلاح نماید.Examining the competencies of pluralist teachers in the iranian education system: A qualitative study
Background: Pluralistic education requires pluralistic teachers, and not every teacher can take on this important role. Therefore, the scientific community needs to identify the qualifications and characteristics of such teachers and take steps to train them. Although studies have been conducted in Iran on teacher qualifications in various fields, However, there is a research gap in identifying the competencies of pluralistic teachers in the form of qualitative studies.
Aims: The purpose of this research was to identify the qualifications of pluralistic teachers in the Iranian education system.
Methods: This research was conducted with a qualitative approach and sequential exploratory method. The study population included all teachers and professors in Fars province. The study sample was also selected using a purposeful sampling. The data collected for the study reached Theoretical saturation from the twenty-eighth person. The data collection tool in the present study was Semi-structured interviews. The collected research data were also analyzed using the Attride-Stirling’s content analysis method.
Results: The results of this study categorized the competencies of a pluralistic teacher into 4 global themes (knowledge, attitude, skill, and behavior), 16 organizing themes, and 81 basic themes. Also, based on the collected information and its classification into three themes, a model related to the competence of pluralistic teachers in the Iranian education system was proposed.
Conclusion: Considering the findings of this study, it is suggested that education and training include the identified competencies of pluralistic teachers in its main components in teacher recruitment exams. It is also necessary for education to reform teachers' attitudes regarding how to interact with students by expressing and introducing the indicators and qualifications of a pluralistic teacher.








