پرتال جامع علوم انسانی
پژوهشگاه علوم انسانی

روش ها و اثر اصلاحی آنها در بهبود امور اداری

نویسندگان: یدالله نیازمند
منبع: فنون اداری سال دوازدهم 1355 شماره 54
حوزه‌های تخصصی:
  1. حوزه‌های تخصصی مدیریت مدیریت سازمانی و منابع انسانی ارتباطات سازمانی
  2. حوزه‌های تخصصی مدیریت مدیریت دولتی سازماندهی و اصلاح تشکیلات و روشها
دریافت مقاله   تعداد دانلود  :  ۷۵۳

آرشیو

آرشیو شماره‌ها:
۳

سال ۱۳۵۷ (۱)

  • -فنون اداری سال چهاردهم 1357 شماره 56

سال ۱۳۵۴ (۱)

  • -فنون اداری سال دوازدهم 1355 شماره 54

سال ۱۳۵۲ (۱)

  • -فنون اداری سال دهم بهار و تابستان 1352 شماره 46 و 47

چکیده

تبلیغات

آشنایی با نرم افزار تحلیل داده های کیفی مکس کیو دی اِی MAXQDA
روش شناسی نقد نظریه
روش – نظریه تاریخ مفهوم؛ بررسی مفهوم «مردم» در تاریخ ایران
شیوه‌های نظری و کاربردی مداخله والدین در استفاده فرزندان از فضای مجازی
پژوهشگاه در شبکه‌های اجتماعی
ناتوانی‌های یادگیری
مهارت های گفتگویی بزرگسال با کودک (والد با فرزند)
روش شناسی نقد متد نقد کتاب
تربیت مربی فلسفه برای کودکان و نوجوانان (مرحله مقدماتی)
گام‌های نخست در تدوین و آماده‌سازی مقالات علمی گام اول: آموزش نکات کلیدی که قبل از تدوین هر مقاله علمی باید بدانید
چه نوع فلسفه، چرا و چگونه باید در مدارس ابتدایی وارد شود؟ بازخوانی کتاب فلسفه در کلاس درس
تربیت مربی فلسفه برای کودکان و نوجوانان (مرحله مقدماتی)
© کلیه حقوق متعلق به پژوهشگاه علوم انسانی و مطالعات فرهنگی می‌باشد.
توسعه و طراحی: A.C.A CO